UNAP fortalece su compromiso con la equidad de género en la ciencia en X Encuentro Nacional InES Género
Integrantes del Proyecto InES Género de la Universidad Arturo Prat, María Eugenia Soto Quintana y Daniela Rojas Vigueras, participaron en el X Encuentro Nacional de la Red InES Género 2025, una instancia clave para fortalecer la equidad de género en el ecosistema científico y académico del país. Este espacio también contribuye al desarrollo de soluciones innovadoras y efectivas para promover la igualdad de género y visibilizar la labor de las mujeres en la investigación.
El evento organizado por la Universidad Adolfo Ibáñez (UAI) en colaboración con la Pontificia Universidad Católica de Valparaíso (PUCV), contó con la participación de autoridades, representantes del sistema de ciencia, tecnología, conocimiento e innovación (CTCI), encabezados por la Ministra en CTCI, Aisén Etcheverry Escudero y los 33 proyectos InES Género de universidades de todo Chile.
María Eugenia Soto Quintana, integrante del equipo InES Género de UNAP, destacó el valor del encuentro como una instancia de colaboración efectiva.
El X Encuentro de la Red InES Género fue un espacio de diálogo, colaboración y affidamento entre los 33 proyectos que la conforman. Estamos muy agradecidas de las universidades UAI y PUCV por su dedicación como anfitrionas y organizadoras, brindando jornadas enriquecedoras donde el intercambio de experiencias e investigaciones fortaleció el vínculo entre equipos. En el centro de la conversación estuvo la formalización de la Red como una instancia clave para la disminución de brechas de género en la CTCI. Finalmente, abordamos la realización del Segundo Congreso de la Red, reafirmando la importancia de impulsar acciones colaborativas que visibilicen y problematicen las desigualdades de género, y promuevan propuestas transformadoras que reivindiquen dichas brechas”.
La instancia incluyó diversas actividades orientadas a promover la equidad de género en el ecosistema científico y académico nacional. Entre ellas, destacó el lanzamiento del libro “Mujeres en Comunicación: Creando (inter)disciplina en colaboración”, la presentación de la renovada política pública Huella de Género, una feria de pósteres con los avances de los proyectos institucionales y mesas de trabajo colaborativo, donde representantes de distintas universidades compartieron experiencias, desafíos y propuestas para avanzar en la transversalización del enfoque de género en investigación, desarrollo e innovación.
Por su parte, Daniela Rojas Vigueras, también parte del equipo InES Género de la UNAP, valoró la experiencia como un espacio horizontal y comprometido con el cambio estructural.
Participar en el X Encuentro de la Red InES de Género fue una experiencia nueva y emocionante. Lo que más destaco es la existencia de una red articulada y en constante comunicación entre los 33 equipos que desarrollan proyectos InES de Género de distintas universidades de Chile, compuesta en su gran mayoría por mujeres. El diálogo se desarrolló en un ambiente distendido donde la palabra fue socializada de manera horizontal y la escucha era tan importante como la necesidad de expresar. Pude ver en la práctica la forma en que opera esta red colaborativa, solidaria e interdisciplinaria que pone sus conocimientos y experiencia a disposición de objetivos comunes: visibilizar y concientizar sobre las brechas de género en las CTCI y las violencias de género en las universidades. Asimismo, avanzar hacia la transversalización del enfoque de género en la educación superior mediante acciones institucionales y políticas que promuevan mejoras en materia de justicia social para las comunidades educativas”.
Es importante destacar que los proyectos InES Género son un instrumento de Innovación en Educación Superior (InES) de la Agencia Nacional de Investigación y Desarrollo (ANID), cuyo objetivo es desarrollar capacidades para la implementación de acciones que permitan disminuir las brechas de género en los ámbitos de investigación, desarrollo, transferencia tecnológica, innovación y emprendimiento de base científico-tecnológica en las instituciones de educación superior. Estos proyectos buscan generar transformaciones estructurales y culturales que promuevan la equidad de género en el ecosistema académico y científico del país.
Desde el Proyecto InES Género de la UNAP se afirma el compromiso con los objetivos de la Red Nacional, destacando su capacidad de sostener el trabajo colectivo y generar un impacto real y transformador a través de espacios como este encuentro.
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